内地企业为了挽留人才各出奇谋，最近从事电器生产及房地产发展的内地企业格力集团表示，将会为80、90后新入职的大学学历科技员工提供住宅，如果员工在公司做到退休，更可以获得居住单位的业权，董事长更向年轻员工豪言︰「还愁甚么钱？有多少花多少！ 有住了，怕甚么？」。

格力电器董事长董明珠表示，集团未来两年将为员工提供单位，预计今年可提供3,700伙住宅，供新入职员工入住。只要新员工在公司做到退休，单位将归员工所有。她又指出，十分关注80后及90后员工在公司的成长，送楼政策可吸引年轻专才为公司长期服务。

格力电器一直有向已婚员工提供住宿，如果员工做到退休，就可将单位据为己有，这次进一步扩展至新入职科技人才。

据了解，住宅总投资额达20亿元人民币(约24亿港元)，命名为「格力明珠广场」，位于珠海市香洲区，项目占地面积约8万平方米，总建筑面积27.4万平方米，由11栋住宅、1栋幼儿园、1栋邻里中心和商业大楼组成。员工单位主要为一至二房，附有装修，按照两房约60平方米计算，每间员工单位价值逾150万元人民币。

星岛虎报海外地产（2021/03/05）